＜相模大野プリモ動物病院＞獣医師の募集[正社員][神奈川県相模原市南区]No.104_d_a0b7F000000OJD9QAO

【経験者優遇／新卒OK】教育制度が充実しており、新卒や未経験者も着実にステップアップ可能！グループの各病院では専門医も在籍で豊富な臨床経験を得られます！【エキゾチック診療や内分泌、皮膚科、歯科が強み】【完全週休2日制／福利厚生・休暇制度充実】

応募方法・選考プロセス・面接場所

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■院長先生のご経歴やお人柄■
白畑 壮 先生
【学歴】麻布大学獣医学部獣医学科卒業
【研修歴】麻布大学腎泌尿器専科研修医
【所属学会】日本獣医腎泌尿器学会、日本小動物歯科研究会、エキゾチックペット研究会
【主な診療科目】一般外来（外科、内科）、歯科、消化器科、エキゾチック診療、腎泌尿器科
【資格】日本小動物歯科研究会 歯科認定レベル全過程修了

■スタッフ人数■
獣医師：5名、動物看護師：6名、受付：1名

■スタッフ年齢層■
20代～40代

■特徴■
◎教育制度が充実しており、新卒・未経験の方でも着実にステップアップできます
◎完全週休2日制、有給10日の他に年次休暇６日あり！
　 連休も取れるので、プライベートとの両立可能
◎各病院毎に専門医がいるため豊富な臨床経験を得る事が可能です
◎エキゾチック診療や内分泌、皮膚科、歯科に強みのある病院です

■働き方理解■
産休、育児休暇取得実績：あり

看護師を中心に、獣医師にも女性スタッフが増えてきています。
女性獣医師や女性看護師が活躍しやすい環境を整えることが、
病院の発展にもつながると考えています。
産休・育休制度はもちろんのこと、ライフステージにあわせ生活スタイルにあった
勤務形態を提供することで、 産後も働ける環境を残し、支えとなれればと考えています。
☆結婚出産での休暇制度・お祝い金 、産前産後の育児休暇あり♪

■設備環境■
診察室、手術室、入院施設

■教育面■
[新卒者]
入社時研修：ビジネスマナーや、社会人としての基礎研修を実施
トレーナー制度：一人の先輩獣医師が教育担当として社内ルール含め教育（月1回の面談）
院長面談：3ヶ月に一度を行い、次のステップに進めるか確認

[経験者]
教育制度について（ http://www.primo-ah.com/recruit/carrier/ ）
プリモでは獣医師のキャリアステップをご用意しています。
1～2年目：研修医
3～4年目：担当医（ジェネラリストとして適切な一般診療ができる）
4年目以降：主任（後輩に対して育成プログラムに沿った指導・育成ができる）

[その他]教育プログラムや院内セミナーあり

■求める人物像■
◇ジェネラリストとして成長する素養を持った人物
　・診療技術、看護技術の向上に対する意欲を持っている
　・傾聴の姿勢を持っている
　・チームワークを重視することができる
　・マネジメント志向を持っている
◇社会人として一般常識・良識を兼ね備えた人物
　・礼儀、礼節が身についている
　・正しい言葉遣いをすることができる
　・常に謙虚な姿勢を持つことができる
　・他社への配慮を心がけている

■その他■
・実習受け入れ可否：可能
・パート希望者の受け入れ可否：不可